Отримати роботу на виробництві людині з інвалідністю – реально!

Отримати роботу на виробництві людині з інвалідністю – реально!

Кожна людина, незалежно від стану здоров’я, може працювати на комфортному та безпечному робочому місці та мати можливості реалізовувати себе.

Реальним прикладом соціально відповідального бізнесу, крім того, що є зразковим платником податків, на Тернопільщині є ТОВ «Шредер», яке виробляє електричне освітлювальне устаткування. Підприємство працевлаштовує ветеранів, внутрішньо переміщених осіб, людей з інвалідністю.

Володимир Богуш вже рік працює тут обліковцем на складі ТМЦ. Чоловік є ветераном російсько-української війни. Має інвалідність, встановлену внаслідок ампутації. Під час пошуку роботи звернувся в обласний центр зайнятості. Спеціалісти запропонували декілька варіантів роботи, серед яких Володимир обрав «Шредер», оскільки йому запропонували зручний графік та облаштували робоче місце згідно з критеріями фізичної безбар'єрності:

"Яка б не була інвалідність, якщо людина хоче працювати, бути в колективі і в суспільстві, у всіх є можливість. І на даний момент завод також дає таку можливість. Керівництво заводу створює всі умови і забезпечує роботою", - каже Володимир.

Степан Куйбіда, перший заступник начальника Тернопільської ОВА, під час візиту на виробництво відзначив не лише його важливу роль для економічного розвитку області, а й великий внесок у створення безбар’єрного середовища в Україні:

"На мою думку, це є приклад для інших. Це ще раз підкреслює, що політика держави в напрямку безбар'єрності є послідовною. В нас попереду ще багато роботи, але ми рухаємось вперед. Разом працюємо над тим, щоб кожен відчував себе гідно."

ТОВ «Шредер» є одним з 53 роботодавців області, які скористались можливістю компенсації витрат роботодавцям за облаштування робочого місця людям з інвалідністю Державною службою зайнятості в рамках проєкту Мінекономіки України «Робота без бар’єрів». 

Сума компенсації витрат роботодавцям за облаштування робочого місця:

• для працевлаштованих людей з інвалідністю I групи складає - до 120 тис. грн
•  для працевлаштованих людей з інвалідністю ІI групи - до 80 тис. грн.

На таку компенсацію можуть розраховувати роботодавці різних форм господарювання, державні установи, громадські організації, фонди, фізичні особи-підприємці тобто усі, хто має найманих працівників.

#безбарєрність #колиМожеш #економічнаБезбарєрність #БізнесБезБарєрів